EL PROFESIONISTA Y EL TRABAJO.

            En lo personal este tema que abordaré me encanta…es probablemente uno de mis favoritos. Verán, queridos lectores, el modelo a seguir para la mayoría de los profesionistas de hoy en día es más o menos éste: estudiar duro, graduarse de una carrera profesional, de preferencia titularse lo más pronto posible, y si se puede hacer un posgrado, encontrar un trabajo en una empresa seria, y si es posible hacer carrera ahí; ya sea en la iniciativa privada o en el sector público gubernamental….en éste último es altamente peleada y mejor defendida una plaza, aun teniendo prácticas de nepotismo flagrante; es decir, que las plazas se heredan de padres a hijos: esto es una realidad terriblemente lastimosa en el sector gubernamental y dicho sea de paso debería acabar de golpe, pues muchas veces quienes heredan las plazas no reúnen los requisitos para llenarlas, pero al ser hijos tienen la plaza de manera inmediata: son las reglas no escritas. Pero volvamos a otro tema que es extraordinariamente relevante. Son muy pocas las universidades que promueven que los recién graduados pongan sus propias empresas y le den empleo no solo a ellos mismos sino a otros como parte de un compromiso social con su comunidad, y últimamente hasta en estas universidades de corte emprendedor parece que se está promoviendo que ahora los graduados formen parte de las filas del gobierno. No lo digo en broma: basta con que vayan a las oficinas de gobierno en la capital de nuestro estado en la dependencia que ustedes quieran y verán una cantidad increíblemente grande de egresados de estas universidades otrora promotoras de formar empresarios y no empleados….esto se me hace increíblemente incongruente con lo que antes promovían…si cambiaron la mística o la misión, visión y estrategias de estas universidades es probable…no lo sé.

Lo cierto es que basta con ver el duro aprieto que están pasando en Grecia primero y ahora en España, donde una gran cantidad de la clase trabajadora era burócrata, cuando digo grande, me refiero a que en varias de las ciudades españolas importantes como Madrid, Valencia, Cádiz, Barcelona, Bilbao, Santander, Toledo, Galicia, etc. números tan terriblemente grandes como 3 a 4 de cada 10 trabajadores eran burócratas trabajando directamente o indirectamente para el gobierno español……¡¡¡¡simplemente terrible y fuera de toda proporción!!!! .Se oyen cosas como: Fíjate que tengas buenas prestaciones y un sueldo seguro y estable.  Son ideas tan falaces y fuera de toda realidad en este mundo cambiante que casi me vomito cuando me doy cuenta que la gente verdaderamente cree que esto es cierto. Lo cierto es que las prestaciones como tales están a punto de cambiar drásticamente, al grado que existe un riesgo real a que en pocos años se acabe el fondo de pensiones tal y como ya sucedió en Estados Unidos, lo cual es la razón real de tener a tanto jubilado que se viene a pasar sus últimos años en México donde les rendirá mejor lo poco o mucho que lograron ahorrar en sus vidas laborales activas. Pues bien, en México el fondo de pensiones también puede acabarse, las condiciones de retiro entonces peligran tremendamente, y lo que es peor: existe un riesgo real de que eventualmente se privatice la educación y la salud, quizás no de manera drástica pero si de manera paulatina…entonces todo ese paradigma de consíguete un buen puesto en empresas privadas o en el gobierno con buenas prestaciones es ya un paradigma anacrónico y pronto estará muy lejos de ser lo más deseable para un egresado de una universidad. Señores, lo único que nos puede asegurar de que pase lo que pase con la micro y la macroeconomía  nosotros y nuestras familias estemos bien es generar riqueza, es decir, ganar suficiente dinero en nuestra vida laboral activa como para que cuando se nos canse el caballo podamos descansar de una manera decorosa. Dicho  de otra manera, si no reunimos suficiente dinero por nuestra cuenta sin esperar a que papá gobierno nos lo dé(cosa que no va a hacer), tenemos el riesgo de terminar como ya están terminando cada vez más adultos mayores: en los estacionamientos de las plazas comerciales, o como empacadores en las mismas, o de veladores, y en el peor de los casos pidiendo limosna; así que en las universidades se debe volver a promover fuertemente el asunto de emprender en vez de pedir chamba, para que cada vez más jóvenes se consigan su pan y ayuden a otros a también llevarlo a sus mesas. Si no se hace esto, muy pronto (en menos de 20 años) tendremos una desigualdad social tan grande que podrían haber manifestaciones de ingobernabilidad severas como robos de carteristas, secuestros, extorsiones, asesinatos, robos en casas a mano armada, robo de bancos de una manera tan superior a la actual, que nos vamos a quedar petrificados del temor. Mi tesis de este pequeño escrito es la siguiente: Hay que promover la cultura de emprender no solo en las universidades sino en las escuelas técnicas y de oficios para que existan un mayor número de microempresas, que son las que hacen fuerte realmente a un país. Como ejemplo: En Holanda, Alemania y en todos los países escandinavos (Islandia, Dinamarca, Noruega, Suecia y Finlandia), que son economías en donde el nivel de vida es altísimo en promedio, el porcentaje del PIB (producto interno bruto) que producen las microempresas digámoslo de una manera no exagerada es como de un 80% en promedio, y el otro 20% del PIB lo producen las grandes empresas multinacionales…en pocas palabras, los dueños de la economía y las grandes decisiones son los dueños de las microempresas; pero en nuestro país, casi el 95% del PIB lo producen las grandes compañías y solo alrededor del 5% del PIB lo producen las microempresas, lo que significa que en nuestro país hay solo los siguientes dueños: Los grandes bancos, el gobierno, y unas cuantas familias de grandes empresarios que yo creo que ni vale la pena mencionar, porque todos sabemos quienes son.

Señores, saquen sus propias conclusiones….saludos.